ВОПРОСЫ И ОТВЕТЫ
инна
19 Апреля 2016 г. 11:42
Автор вопроса:
г.новозыбков

Отпуск по уходу за ребенком в ЧЗ

Добрый день. помогите пожалуйста. Ребенок родился 10 мая, по месту работы написано заявление по уходу от рождения до 1,5 лет. 1,5 года ребенку в ноябре, на работе сказали, что в ноябре будет перерасчет и получать я буду 6 тысяч вместо 80% как сейчас, так как 1,5 года ребенку исполниться после вступления в силу закона от 1 июля. никаких заявлений не принимают, говорят, что отпуск от 1,5 до 3-х будет назначен в ноябре, соответсвенно и выплаты по новому. Говорят что в законе идет отпуск от рождения до 1,5 и от 1,5 до 3-х. в соотвествии с новым законом 80% останется только тем у кого отпуск от 1,5 до 3-х наступит до 1 июля, всем осчтальным будет уменьшено. правомерно ли это? Помогите. Спасибо

стоимость вопроса:

бесплатно

ОТВЕТЫ ЮРИСТОВ (1)
Елена Могилевская
19 Апреля 2016 г. 13:18
юрист, г. Новомосковск
Рейтинг юриста Елена Могилевская

Инна, добрый день!

Только женщина вправе решать, на какой период ей брать отпуск и на какой период ей хочется получать пособие в пределах установленного законом срока. Это её право. Причем таким же правом обладает и отец ребенка, или другой человек, фактически осуществляющий уход за ребенком.

Но в любом случае – решать это должен не работодатель, и не ФСС с органами соцзащиты.

Закон лишь ставит границы – в «чернобыльской» зоне льготным категориям граждан пособие в двойном размере выплачивается до 3 лет ребенка.

Вы могли сразу написать заявления до 3 лет ребенка, и работодатель был бы обязан издать соответствующие приказы. Но Вы написали до 1,5 лет. И это совершенно не значит, что Вы должны оказаться в более худшем положении, чем та мама, которой сразу на 3 года предоставлен отпуск и назначено пособие.

С момент рождения ребенка до достижения им возраста 3 лет можно хоть 10 и более раз прерывать этот отпуск по уходу за ребенком и выплату пособия, и снова назначать его.

Поэтому пишите заявление, вручайте его вместе с пакетом документов работодателю. В 10-дневный срок он должен принять решение о назначении пособия. Может в новом приказе просто продлить срок, указанный в первом приказе, может просто указать новый период – от 1,5 до 3 лет. В любом случае это Ваше право на пособие до 3 лет, и его надо реализовывать.

Никакой закон не делит отпуск и пособие в ЧЗ на до и после 1,5 лет ребенка.

Закон "О социальной защите граждан, подвергшихся воздействию радиации вследствие катастрофы на Чернобыльской АЭС" дает Вам право на пособие до 3 лет. Там не установлены ограничения, когда писать заявление и на какой срок. Есть гарантированное право на отпуск, прописанное в Трудовом кодексе. Есть право на пособие по уходу за ребенком до 3 лет - прописано в этом федеральном законе.

Какие еще аргументы нужны работодателю? Никаких. Надо просто соблюдать закон.

Все, кому пособие по уходу за ребенком до 3 лет будет назначено до вступления в силу нового закона – сейчас это дата 1 июля, - независимо от того, когда ребенку исполнится 1,5 года, смогут получать в льготном двойном размере это пособие. Это следует из буквального толкования положений закона 388-ФЗ. А кому не назначено, то с 1 июля работодатель будет не вправе издать приказ о назначении пособия до 3 лет, можно только до 1,5 лет (причем только в размере 40% заработка).

Оценить ответ:
1
0
поделиться
МАТЕРИАЛЫ ПО ТЕМЕ
  • НОВОСТИ
  • СТАТЬИ
  • ВОПРОСЫ и ОТВЕТЫ
За рождение ребенка с 2018 года будут платить специальное пособие до 1,5 лет

Ежемесячное пособие будет выплачиваться на детей, родившихся с 1 января 2018 года, но не всем родителям

комментариев: 0
«Чернобыльские» права родившихся и неродившихся детей Конституционный Суд признал равными

Родившиеся и неродившиеся дети «чернобыльской» зоны равны в своих правах на пособия и другие льготы, - решил Конституционный Суд РФ

комментариев: 4
Максимальный размер пособия по беременности и родам в 2018 году вырастет

Декретные выплаты в следующем году вырастут более чем на 16 тысяч рублей

комментариев: 0
Выплату пособия по уходу за ребенком хотят продлить до 7 лет

Предлагается с полутора до 7 лет ребенка платить всем фиксированную сумму

комментариев: 0
Россиянам придется самим себе копить на пенсию

Каждый должен будет сам формировать свой индивидуальный пенсионный капитал - откладывать с зарплаты

комментариев: 0
Как работнику не лишиться права на пособие по уходу за ребенком при работе на условиях неполного рабочего времени

Позиция Верховного суда дала ориентир, насколько можно сокращать рабочий день, чтобы продолжать получать пособие, выйдя на работу. Об этом - в новой статье юриста Елены Могилевской

комментариев: 1
Почему ФСС считает, что если пособие по уходу за ребенком меньше, чем пособие по беременности, то женщина после родов его не вправе получать?

Во второй части записи семинара юриста Елены Могилевской дается толкование закона и ответ на главный вопрос женщин в «чернобыльской» зоне, которые успели родить до 30 июня 2016

комментариев: 0
Как выйти на работу и продолжать получать ежемесячное пособие по уходу за ребенком?

Аргументы для борьбы с незаконным отказом ФСС и работодателя в выплате пособия Вы найдете в новой статье юриста Елены Могилевской

комментариев: 0
Видео: Женщина вправе выбирать какое пособие ей выгоднее получать – по беременности и родам или по уходу за ребенком

О праве выбора после рождения ребенка пособия по уходу вместо пособия по беременности и родам рассказывает юрист Елена Могилевская на онлайн-семинаре «СЕКРЕТЫ ПРАВА: о льготном пособии…»

комментариев: 2
Видео: Что надо сделать, чтобы после 1,5 лет ребенка выплата льготного «чернобыльского» пособия продолжилась до 3 лет

Юрист Елена Могилевская на онлайн-семинаре «Секреты права: о льготном пособии по уходу за ребенком в «чернобыльской» зоне» рассказала о способах решения проблем с выплатой пособия

комментариев: 1
Вопросы юристам

22 Февраля 2018 г. 17:33

Развод и раздел недвижимости супругами
Развод и раздел недвижимости супругами
ответы: 1

19 Февраля 2018 г. 18:22

Погашение ипотеки материнским капиталом
Погашение ипотеки материнским капиталом
ответы: 1
Интервью
Татьяна Никанорова - личное мнение - Онлайн-кассы и онлайн-бизнес – какие подводные камни ждут предпринимателей в  2017 году

Татьяна Никанорова

Генеральный директор консалтингового центра «Профдело» (Москва)
Онлайн-кассы и онлайн-бизнес – какие подводные камни ждут предпринимателей в 2017 году
Анна Зименская - личное мнение - Право на отказ от прививки ребенку и альтернативное вегетарианское питание в детском саду – какие есть проблемы у родителей и как их можно решить

Анна Зименская

Педиатр, гастроэнтеролог, фитотерапевт, эксперт-практик по вопросам здорового образа жизни, живого питания (сыроедение, вегетарианство, пищевая пауза)
Право на отказ от прививки ребенку и альтернативное вегетарианское питание в детском саду – какие есть проблемы у родителей и как их можно решить
Последние статьи
Дружба – дружбой, но в долг без договора займа не давайте
08 Февраля 2018 г.

Когда договор займа обязателен, что важно указать в договоре, почему договоры займа бывают разные и как подстраховаться, чтобы потом не остаться без денег, - в новой статье юриста Елены Могилевской

Один Ваш ответ на СМС или звонок по телефону – и Вы уже жертва мошенничества
18 Января 2018 г.

Если Вы не хотите лишиться своих денег, проявляйте осторожность! В статье Вы узнаете, как не стать жертвой телефонных мошенников и сохранить свои деньги.

Налоговая прислала требование об уплате недоимки по страховым взносам. Что делать, если Вы с ним не согласны?
06 Октября 2017 г.

Узнайте, как действовать, если у ФНС неверные данные по страховым взносам, из статьи юриста Елены Могилевской

Досрочная уплата налога через проблемный банк – в чем опасность для предпринимателей?
22 Сентября 2017 г.

Верховный суд РФ защитил интересы предпринимателя, который решил заплатить налог заранее – до окончания налогового периода, но банк потом лопнул, а деньги не поступили в счет уплаты налога

Как вернуть подаренную квартиру? Как отменить договор дарения и не остаться без жилья?
29 Августа 2017 г.

Подаренную жене или мужу квартиру можно вернуть обратно дарителю, но только через суд

Как работнику не лишиться права на пособие по уходу за ребенком при работе на условиях неполного рабочего времени
30 Июля 2017 г.

Позиция Верховного суда дала ориентир, насколько можно сокращать рабочий день, чтобы продолжать получать пособие, выйдя на работу. Об этом - в новой статье юриста Елены Могилевской

Новости регионов
В Свердловской области школьникам начали выдавать двухэкранные планшеты
05 Сентября 2017 г.
В Свердловской области школьникам начали выдавать двухэкранные планшеты

В пилотном эксперименте по замене бумажных учебников на электронные приняли участие 4 муниципалитета

В Алтайском крае не планируют взимать курортный сбор с детей
07 Августа 2017 г.
В Алтайском крае не планируют взимать курортный сбор с детей

В регионе установят перечень льготных категорий граждан, которые не обязаны платить курортный сбор

Москву поделят на приватные и публичные территории?
26 Июня 2017 г.
Москву поделят на приватные и публичные территории?

Власти Москвы могут ограничить проходы через дворы

Жительницу Новомосковска Тульской области осудили за фиктивную регистрацию фирм
15 Июня 2017 г.
Жительницу Новомосковска Тульской области осудили за фиктивную регистрацию фирм

2 тысячи рублей – именно столько за фиктивную регистрацию фирмы на себя заработала 26-летняя Екатерина Иутина

Аналитика судебной практики