ВОПРОСЫ И ОТВЕТЫ
Ярослав
07 Октября 2015 г. 11:01
Автор вопроса:
г.Москва

Увольнение на испытательном сроке

Я работаю ведущим менеджером по продажам с 10 апреля 2015. Но меня хотят уволить как не прошедшего испытательный срок. Сейчас как раз подходит 10 октября и меня могут уволить. На самом деле это такая политика в организации - все работают по 6 месяцев испытательного срока, им платят немного и обещают потом платить в два раза больше, а потом увольняют и берут новых и снова платят немного... Вот так получается. Что делать? Я бы хотел пока работать здесь, пока не найду другое место. Имеют ли право меня уволить? И почему мне установили 6 месяцев испытательного срока? Разве это законно?

стоимость вопроса:

бесплатно

ОТВЕТЫ ЮРИСТОВ (2)
Елена Могилевская
07 Октября 2015 г. 11:53
юрист, г. Новомосковск
Рейтинг юриста Елена Могилевская

Ярослав, здравствуйте!

Установление испытательного срока более 3 месяцев для работников, занимающих не руководящие должности, нельзя считать законным. В Вашем случае это явное нарушение работодателем Ваших прав, даже если Вы согласились с этим, подписав трудовой договор.

Получается, что законный испытательный срок продолжительностью 3 месяца в Вас уже давно истек. Значит, уволить Вас как не прошедшего испытательный срок работодатель не имеет права.

Более того, если он это сделает, то в случае Вашего обращения в суд, у суда будут все основания признать такое увольнение незаконным, взыскать по Вашему требованию компенсацию за время вынужденного прогула, морального вреда.

Эта позиция в целом подкрепляется судебной практикой.

Оценить ответ:
1
0
Уточнение клиента
07 Октября 2015 г. 13:25

Спасибо, понял. Подожду, что они предпримут. Если что в суд. Поможете составить заявление в суд?

Алина Николаевна
07 Октября 2015 г. 13:27
юрист, г. Тула
Рейтинг юриста Алина Николаевна

Ярослав, Ваш работодатель действительно нарушил закон, установив испытательный срок 6 месяцев.

А вот Ваши возможные действия зависят как раз от того, что он предпримет - если уволит, то суд, скорее всего, будет на Вашей стороне.

Оценить ответ:
0
0
поделиться
МАТЕРИАЛЫ ПО ТЕМЕ
  • НОВОСТИ
  • СТАТЬИ
  • ВОПРОСЫ и ОТВЕТЫ
Штраф 200 тыс. рублей будет грозить за необоснованный отказ в приеме на работу или увольнение лиц предпенсионного возраста

Госдума приняла в первом чтении законопроект об уголовной ответственности работодателей

комментариев: 2
Бизнес хочет увольнять работников за утрату доверия

Работодатели могут получить новое основание для увольнения работников

комментариев: 0
Изменения в Трудовой кодекс планируют вносить только отдельными федеральными законами

Фрагментарно и несистемно вносить поправки в Трудовой кодекс запретят

комментариев: 0
30 процентов чиновников могут сократить, начиная с 2018 года

Уволить треть работников госорганов предлагает Центр Кудрина

комментариев: 0
Испытательный срок для выпускников вузов при приеме на работу могут разрешить

Работодателям хотят разрешить устанавливать испытательный срок для выпускников вузов и колледжей

комментариев: 0
Как защитить себя от незаконного увольнения и незаконных действий работодателя – 5 советов работникам

Судебная практика по трудовым спорам меняется - суды чаще встают на сторону работодателей. Какие аргументы помогут защитить права работников? Об этом в статье юриста

комментариев: 0
Особенности увольнения женщины, имеющей ребенка до 3 лет и работающей по совместительству

Увольнение женщины-совместителя без её согласия суд может признать незаконным

комментариев: 0
Чем отличается трудовой договор от гражданско-правового, - разобрался Верховный суд

Ограничивать работников в трудовых правах недопустимо, если трудовые отношения маскируются под гражданско-правовые

комментариев: 0
Верховный суд России разъяснил, за что нельзя наказывать чиновников

В обзоре судебной практики рассматриваются вопросы привлечения госслужащих к дисциплинарной ответственности, в т.ч. по увольнению в связи с утратой доверия

комментариев: 0
Вопросы юристам
Интервью
Татьяна Никанорова - личное мнение - Онлайн-кассы и онлайн-бизнес – какие подводные камни ждут предпринимателей в  2017 году

Татьяна Никанорова

Генеральный директор консалтингового центра «Профдело» (Москва)
Онлайн-кассы и онлайн-бизнес – какие подводные камни ждут предпринимателей в 2017 году
Последние статьи
Обследовать на туберкулез могут принудительно?
22 Ноября 2018 г.

Как изменились права и обязанности лиц с подозрением на туберкулез после принятия нового закона

Почему Пенсионный Фонд отказывает в досрочной пенсии жителям чернобыльской зоны?
16 Ноября 2018 г.

В Тульской области для жителей "чернобыльской" зоны замаячила перспектива остаться без льготной пенсии: в чем причина и что делать? – разбиралась юрист Елена Могилевская

Срок оказания бесплатной медицинской помощи – памятка для пациентов
08 Октября 2018 г.

Минздрав указал предельные сроки ожидания медпомощи, а также разъяснил, за что пациенты не должны платить

Внеурочные занятия – право или обязанность школьника?
18 Сентября 2018 г.

Минпросвещения России настаивает что ученики обязаны посещать внеурочные занятия – семинары, факультативы и т.п.

Переводы денег с карты на карту – надо ли платить налог?
11 Сентября 2018 г.

В каком случае с суммы перевода на карту надо заплатить налог, а в каком не надо: что говорит закон

Как соблюсти новые законные процедуры при строительстве дачного дома
21 Августа 2018 г.

У дачников и садоводов появились новые обязанности перед постройкой дома и после окончания строительства. Как действовать по закону – узнайте в статье

Новости регионов
В Тульской области появятся новые суды
24 Августа 2018 г.
В Тульской области появятся новые суды

Некоторые городские и районные суды объединят в межрайонные

Штраф за борщевик Сосновского на участках в Московской области составит до 1 млн. рублей
23 Августа 2018 г.
Штраф за борщевик Сосновского на участках в Московской области составит до 1 млн. рублей

Правообладателей земельных участков накажут рублем за борщевик и заставят с ним бороться

Прожиточный минимум в Тульской области за 2 квартал 2018 года увеличился
21 Августа 2018 г.
Прожиточный минимум в Тульской области за 2 квартал 2018 года увеличился

Установлена величина прожиточного минимума для разных социально-демографических групп

Незарегистрированных предпринимателей налоговая выявляет через соцсети
14 Мая 2018 г.
Незарегистрированных предпринимателей налоговая выявляет через соцсети

Налоговики Тверской области выявили граждан, оказывающих услуги в интернете через соцсети ВКонтакте и Инстаграм

Аналитика судебной практики