ВОПРОСЫ ЮРИСТАМ
Анжелика
20 Июня 2018 г. 18:16
Автор вопроса:
г.узловая

Как после увольнения получить информацию об отпусках и выплатах на бывшей работе?

Здравствуйте!

Я работала в Москве, устроилась 03 июня 2014 года. С 27 апреля по 23 сентября 2015 г. была в декретном отпуске. 11 июня родился ребёнок. С 24 сентября 2015 г. я была в отпуске по уходу за ребёнком до 3 лет. Заявление на увольнение написано с 11 июня 2018 г. без выхода на работу. При увольнении с данной организации выплатили компенсацию за отпуск за 2 дня. Сказали, что я отгуляла 35 дней отпуска. На сколько я помню, я была в отпуске только 14 дней в марте 2015 года. Могу ли я получить с работы документы об отпусках и выплатах за них? Живу в Узловой, ехать в Москву возможности нет, увольнялась дистанционно. По телефону бухгалтер объяснять ничего не хочет, бросает трубку!

Как мне быть? Спасибо!

стоимость вопроса:

бесплатно

ОТВЕТЫ ЮРИСТОВ (2)
Елена Могилевская
22 Июня 2018 г. 12:53
юрист, г. Новомосковск
Рейтинг юриста Елена Могилевская

Анжелика, добрый день. Это сделать очень просто - напишите заявление, в котором изложите - какие именно документы Вам нужны, и потребуйте направить Вам их в трехдневный срок по Вашему адресу.

Вам обязаны выслать эти документы.

Отправьте это заявление по почте ценным письмом с описью вложения. В описи подробно укажите - что именно Вы написали в заявлении.

На практике обычно высылают документы бывшим работникам без проблем.

Оценить ответ:
1
0
Уточнение клиента
22 Июня 2018 г. 14:12

Елена, здравствуйте! Спасибо за ответ! А как правильно называются эти документы и заявление на имя директора писать?

Елена Могилевская
22 Июня 2018 г. 15:35
юрист, г. Новомосковск
Рейтинг юриста Елена Могилевская

Анжелика, Ваш список документов, например, может быть такой:

1. Копии всех приказов об отпуске работника (с 2014 по 2018 гг.)

2. Копии всех заявлений работника о предоставлении отпуска (с 2014 по 2018 гг.)

3. Справки 2-НДФЛ на работника за 2014-2018 гг.

4. Документы, подтверждающие выплату работнику отпускных за все время работы (с 2014 по 2018 гг.).

5. Расчетные листки работника (ежемесячные) по всем выплатам за период с 2014 по 2018 гг.

6. Копия заявления работника об увольнении и приказа об увольнении работника.

7. Справку по форме 182н о зарплате за последние два года перед увольнением.

8. Выписки из отчетности по страховым взносам - формы СЗВ-стаж и СЗВ-М.

9. Справка о среднем заработке работника за последние 3 месяца работы.

Заявление можно писать на имя директора, а можно просто указать наименование работодателя (название организации).

Только обязательно подробно укажите свои данные - ФИО полностью, паспорт (серия, номер), адрес, телефон.

А в заявлении можете еще подчеркнуть, что данные документы не были выданы Вам при увольнении и задержку в их выдаче Вы считаете нарушением Ваших прав.

Оценить ответ:
0
0
Уточнение клиента
22 Июня 2018 г. 15:38

Спасибо большое за информацию!

поделиться
МАТЕРИАЛЫ ПО ТЕМЕ
  • НОВОСТИ
  • СТАТЬИ
  • ВОПРОСЫ и ОТВЕТЫ
Уволить работника за неоднократные нарушения можно, только если он уже имеет дисциплинарное взыскание, - напомнил Верховный Суд

Нарушение, за которое работодатель хочет уволить работника, должно произойти после дисциплинарного взыскания, а не до него, - следует из позиции ВС РФ

комментариев: 0
Штраф 200 тыс. рублей будет грозить за необоснованный отказ в приеме на работу или увольнение лиц предпенсионного возраста

Госдума приняла в первом чтении законопроект об уголовной ответственности работодателей

комментариев: 2
Бизнес хочет увольнять работников за утрату доверия

Работодатели могут получить новое основание для увольнения работников

комментариев: 0
Изменения в Трудовой кодекс планируют вносить только отдельными федеральными законами

Фрагментарно и несистемно вносить поправки в Трудовой кодекс запретят

комментариев: 0
30 процентов чиновников могут сократить, начиная с 2018 года

Уволить треть работников госорганов предлагает Центр Кудрина

комментариев: 0
Как защитить себя от незаконного увольнения и незаконных действий работодателя – 5 советов работникам

Судебная практика по трудовым спорам меняется - суды чаще встают на сторону работодателей. Какие аргументы помогут защитить права работников? Об этом в статье юриста

комментариев: 0
Особенности увольнения женщины, имеющей ребенка до 3 лет и работающей по совместительству

Увольнение женщины-совместителя без её согласия суд может признать незаконным

комментариев: 0
Чем отличается трудовой договор от гражданско-правового, - разобрался Верховный суд

Ограничивать работников в трудовых правах недопустимо, если трудовые отношения маскируются под гражданско-правовые

комментариев: 0
Верховный суд России разъяснил, за что нельзя наказывать чиновников

В обзоре судебной практики рассматриваются вопросы привлечения госслужащих к дисциплинарной ответственности, в т.ч. по увольнению в связи с утратой доверия

комментариев: 0
Вопросы юристам
Интервью
Последние статьи
В каком случае ипотечные заемщики вправе требовать от банка предоставления ипотечных каникул?
08 Мая 2019 г.

Как заемщики, оказавшиеся в трудной жизненной ситуации могут устроить себе ипотечные каникулы, - рассказывает юрист Елена Могилевская

Как выявить скрываемые доходы по алиментам на ребенка?
02 Мая 2019 г.

Некоторые отцы скрывают доходы, чтобы не платить нормальные алименты на ребенка. Но установить реальный доход все же можно по ряду обстоятельств

Алименты на ребенка кратно прожиточному минимуму – когда можно взыскать?
09 Апреля 2019 г.

Суды взыскивают алименты в твердой сумме всегда, когда взыскание в долях ведет к ущемлению прав ребенка. Просто надо доказать имеющие для дела доказательства.

Изменение или добавление предмета ЕГЭ в Санкт-Петербурге и Москве: куда подавать заявление
03 Апреля 2019 г.

В Санкт-Петербурге и Москве, есть некоторые особенности при подаче заявлений об изменении перечня ЕГЭ

Как поменять ЕГЭ по профильной математике на экзамен по базовой математике после 1 февраля
29 Марта 2019 г.

Нужна ли уважительная причина для изменения уровня экзамена математики - об этом в статье юриста Елены Могилевской

Какие доказательства нужны в суд по делам о взыскании алиментов на ребенка
20 Марта 2019 г.

Чтобы взыскать большие алименты, нужно подтвердить расходы на ребенка и уровень обеспеченности его мамы и папы

Новости регионов
В Тульской области появятся новые суды
24 Августа 2018 г.
В Тульской области появятся новые суды

Некоторые городские и районные суды объединят в межрайонные

Штраф за борщевик Сосновского на участках в Московской области составит до 1 млн. рублей
23 Августа 2018 г.
Штраф за борщевик Сосновского на участках в Московской области составит до 1 млн. рублей

Правообладателей земельных участков накажут рублем за борщевик и заставят с ним бороться

Прожиточный минимум в Тульской области за 2 квартал 2018 года увеличился
21 Августа 2018 г.
Прожиточный минимум в Тульской области за 2 квартал 2018 года увеличился

Установлена величина прожиточного минимума для разных социально-демографических групп

Незарегистрированных предпринимателей налоговая выявляет через соцсети
14 Мая 2018 г.
Незарегистрированных предпринимателей налоговая выявляет через соцсети

Налоговики Тверской области выявили граждан, оказывающих услуги в интернете через соцсети ВКонтакте и Инстаграм

Аналитика судебной практики