ВОПРОСЫ И ОТВЕТЫ
Екатерина
18 Июля 2015 г. 20:00
Автор вопроса:
г.Кемерово

Сокращение персонала в жэк

В управляющей компании жэк произошла реорганизация.в коллективе есть сотрудники, которые уже на пенсии.у компании денег нет на сокращение и они просят уволиться по собственному.как быть сотрудникам в данной ситуации и как отстоять свои права???

стоимость вопроса:

бесплатно

ОТВЕТЫ ЮРИСТОВ (3)
Татьяна
18 Июля 2015 г. 20:03
юрист, г. Бузулук
Рейтинг юриста Татьяна

Само собой не увольняться! Здравствуйте Екатерина! Можно как вариант договориться с работодателем письменно что он вам за 2 месяца оклад, например, а вы расторжение по соглашению сторон. Но только письменно. Не увольняться стоять на своем.

Оценить ответ:
1
0
Морозов Владислав Николаевич
18 Июля 2015 г. 20:26
юрист, г. Донской
Рейтинг юриста Морозов Владислав Николаевич

Если хотят уволить, то пусть увольняют по сокращению с выплатой двухмесячного заработка. Ни в коем случае не подписывайте заявление об увольнении по собственному желанию. Согласен с юристом Татьяной, можно найти золотую середину и уволиться по соглашению сторон с выплатой работодателем компенсации увольняемым работникам.

Оценить ответ:
1
0
Уточнение клиента
19 Июля 2015 г. 02:37

Если работодатель на это не пойдёт...аргументируют тем,что контора обанкротилась,денег нет.обращаться в суд????и какие туда документы предоставлять?

Татьяна
19 Июля 2015 г. 07:55
юрист, г. Бузулук
Рейтинг юриста Татьяна

Процедура банкротсва, на которое возможно будут ссылаться ваши работодатели, давно определена законом и успешно практикуется. есть и увольнение в связи с ликвидацией предприятия )ст 81 ТК РФ). Не надо Вам пока никуда идти с чем пойдете то? Вам важно чтобы вас не заставили писать заявление по собственному желанию. Предложите работодателю вариант сумма ваша + расторжение по соглашению сторон в тот же день. Сумма и порядок выплаты прописывается в соглашении о расторжении трудового договора пока не увидите документ своими глазами ничего другого не подписывать и ни на какие иные переговоры не соглашаться у вас есть шанс уйти с выплатой либо по сокращению либо по соглашению сторон. Просто знайте закон. Также рекомендую личные визиты к шефу записывать на диктофон. Это очень важно! Будьте бдительны. Помните ТК РФ не допускает подобных инсинуаций, что вам предлагаются, напишите если заявление потом будет очень трудно доказать что вас заставили и вынудили, бремя доказывания ляжет на вас. Стойте на своем.

Оценить ответ:
1
0
поделиться
МАТЕРИАЛЫ ПО ТЕМЕ
  • НОВОСТИ
  • СТАТЬИ
  • ВОПРОСЫ и ОТВЕТЫ
Штраф 200 тыс. рублей будет грозить за необоснованный отказ в приеме на работу или увольнение лиц предпенсионного возраста

Госдума приняла в первом чтении законопроект об уголовной ответственности работодателей

комментариев: 2
Бизнес хочет увольнять работников за утрату доверия

Работодатели могут получить новое основание для увольнения работников

комментариев: 0
Изменения в Трудовой кодекс планируют вносить только отдельными федеральными законами

Фрагментарно и несистемно вносить поправки в Трудовой кодекс запретят

комментариев: 0
30 процентов чиновников могут сократить, начиная с 2018 года

Уволить треть работников госорганов предлагает Центр Кудрина

комментариев: 0
Испытательный срок для выпускников вузов при приеме на работу могут разрешить

Работодателям хотят разрешить устанавливать испытательный срок для выпускников вузов и колледжей

комментариев: 0
Как защитить себя от незаконного увольнения и незаконных действий работодателя – 5 советов работникам

Судебная практика по трудовым спорам меняется - суды чаще встают на сторону работодателей. Какие аргументы помогут защитить права работников? Об этом в статье юриста

комментариев: 0
Особенности увольнения женщины, имеющей ребенка до 3 лет и работающей по совместительству

Увольнение женщины-совместителя без её согласия суд может признать незаконным

комментариев: 0
Чем отличается трудовой договор от гражданско-правового, - разобрался Верховный суд

Ограничивать работников в трудовых правах недопустимо, если трудовые отношения маскируются под гражданско-правовые

комментариев: 0
Верховный суд России разъяснил, за что нельзя наказывать чиновников

В обзоре судебной практики рассматриваются вопросы привлечения госслужащих к дисциплинарной ответственности, в т.ч. по увольнению в связи с утратой доверия

комментариев: 0
Вопросы юристам
Интервью
Татьяна Никанорова - личное мнение - Онлайн-кассы и онлайн-бизнес – какие подводные камни ждут предпринимателей в  2017 году

Татьяна Никанорова

Генеральный директор консалтингового центра «Профдело» (Москва)
Онлайн-кассы и онлайн-бизнес – какие подводные камни ждут предпринимателей в 2017 году
Последние статьи
Обследовать на туберкулез могут принудительно?
22 Ноября 2018 г.

Как изменились права и обязанности лиц с подозрением на туберкулез после принятия нового закона

Почему Пенсионный Фонд отказывает в досрочной пенсии жителям чернобыльской зоны?
16 Ноября 2018 г.

В Тульской области для жителей "чернобыльской" зоны замаячила перспектива остаться без льготной пенсии: в чем причина и что делать? – разбиралась юрист Елена Могилевская

Срок оказания бесплатной медицинской помощи – памятка для пациентов
08 Октября 2018 г.

Минздрав указал предельные сроки ожидания медпомощи, а также разъяснил, за что пациенты не должны платить

Внеурочные занятия – право или обязанность школьника?
18 Сентября 2018 г.

Минпросвещения России настаивает что ученики обязаны посещать внеурочные занятия – семинары, факультативы и т.п.

Переводы денег с карты на карту – надо ли платить налог?
11 Сентября 2018 г.

В каком случае с суммы перевода на карту надо заплатить налог, а в каком не надо: что говорит закон

Как соблюсти новые законные процедуры при строительстве дачного дома
21 Августа 2018 г.

У дачников и садоводов появились новые обязанности перед постройкой дома и после окончания строительства. Как действовать по закону – узнайте в статье

Новости регионов
В Тульской области появятся новые суды
24 Августа 2018 г.
В Тульской области появятся новые суды

Некоторые городские и районные суды объединят в межрайонные

Штраф за борщевик Сосновского на участках в Московской области составит до 1 млн. рублей
23 Августа 2018 г.
Штраф за борщевик Сосновского на участках в Московской области составит до 1 млн. рублей

Правообладателей земельных участков накажут рублем за борщевик и заставят с ним бороться

Прожиточный минимум в Тульской области за 2 квартал 2018 года увеличился
21 Августа 2018 г.
Прожиточный минимум в Тульской области за 2 квартал 2018 года увеличился

Установлена величина прожиточного минимума для разных социально-демографических групп

Незарегистрированных предпринимателей налоговая выявляет через соцсети
14 Мая 2018 г.
Незарегистрированных предпринимателей налоговая выявляет через соцсети

Налоговики Тверской области выявили граждан, оказывающих услуги в интернете через соцсети ВКонтакте и Инстаграм

Аналитика судебной практики