ВОПРОСЫ ЮРИСТАМ
Екатерина
18 Июля 2015 г. 20:00
Автор вопроса:
г.Кемерово

Сокращение персонала в жэк

В управляющей компании жэк произошла реорганизация.в коллективе есть сотрудники, которые уже на пенсии.у компании денег нет на сокращение и они просят уволиться по собственному.как быть сотрудникам в данной ситуации и как отстоять свои права???

стоимость вопроса:

бесплатно

ОТВЕТЫ ЮРИСТОВ (3)
Татьяна
18 Июля 2015 г. 20:03
юрист, г. Бузулук
Рейтинг юриста Татьяна

Само собой не увольняться! Здравствуйте Екатерина! Можно как вариант договориться с работодателем письменно что он вам за 2 месяца оклад, например, а вы расторжение по соглашению сторон. Но только письменно. Не увольняться стоять на своем.

Оценить ответ:
1
0
Морозов Владислав Николаевич
18 Июля 2015 г. 20:26
юрист, г. Донской
Рейтинг юриста Морозов Владислав Николаевич

Если хотят уволить, то пусть увольняют по сокращению с выплатой двухмесячного заработка. Ни в коем случае не подписывайте заявление об увольнении по собственному желанию. Согласен с юристом Татьяной, можно найти золотую середину и уволиться по соглашению сторон с выплатой работодателем компенсации увольняемым работникам.

Оценить ответ:
1
0
Уточнение клиента
19 Июля 2015 г. 02:37

Если работодатель на это не пойдёт...аргументируют тем,что контора обанкротилась,денег нет.обращаться в суд????и какие туда документы предоставлять?

Татьяна
19 Июля 2015 г. 07:55
юрист, г. Бузулук
Рейтинг юриста Татьяна

Процедура банкротсва, на которое возможно будут ссылаться ваши работодатели, давно определена законом и успешно практикуется. есть и увольнение в связи с ликвидацией предприятия )ст 81 ТК РФ). Не надо Вам пока никуда идти с чем пойдете то? Вам важно чтобы вас не заставили писать заявление по собственному желанию. Предложите работодателю вариант сумма ваша + расторжение по соглашению сторон в тот же день. Сумма и порядок выплаты прописывается в соглашении о расторжении трудового договора пока не увидите документ своими глазами ничего другого не подписывать и ни на какие иные переговоры не соглашаться у вас есть шанс уйти с выплатой либо по сокращению либо по соглашению сторон. Просто знайте закон. Также рекомендую личные визиты к шефу записывать на диктофон. Это очень важно! Будьте бдительны. Помните ТК РФ не допускает подобных инсинуаций, что вам предлагаются, напишите если заявление потом будет очень трудно доказать что вас заставили и вынудили, бремя доказывания ляжет на вас. Стойте на своем.

Оценить ответ:
1
0
поделиться
МАТЕРИАЛЫ ПО ТЕМЕ
  • НОВОСТИ
  • СТАТЬИ
  • ВОПРОСЫ и ОТВЕТЫ
Уволить работника за неоднократные нарушения можно, только если он уже имеет дисциплинарное взыскание, - напомнил Верховный Суд

Нарушение, за которое работодатель хочет уволить работника, должно произойти после дисциплинарного взыскания, а не до него, - следует из позиции ВС РФ

комментариев: 0
Штраф 200 тыс. рублей будет грозить за необоснованный отказ в приеме на работу или увольнение лиц предпенсионного возраста

Госдума приняла в первом чтении законопроект об уголовной ответственности работодателей

комментариев: 2
Бизнес хочет увольнять работников за утрату доверия

Работодатели могут получить новое основание для увольнения работников

комментариев: 0
Изменения в Трудовой кодекс планируют вносить только отдельными федеральными законами

Фрагментарно и несистемно вносить поправки в Трудовой кодекс запретят

комментариев: 0
30 процентов чиновников могут сократить, начиная с 2018 года

Уволить треть работников госорганов предлагает Центр Кудрина

комментариев: 0
Как защитить себя от незаконного увольнения и незаконных действий работодателя – 5 советов работникам

Судебная практика по трудовым спорам меняется - суды чаще встают на сторону работодателей. Какие аргументы помогут защитить права работников? Об этом в статье юриста

комментариев: 0
Особенности увольнения женщины, имеющей ребенка до 3 лет и работающей по совместительству

Увольнение женщины-совместителя без её согласия суд может признать незаконным

комментариев: 0
Чем отличается трудовой договор от гражданско-правового, - разобрался Верховный суд

Ограничивать работников в трудовых правах недопустимо, если трудовые отношения маскируются под гражданско-правовые

комментариев: 0
Верховный суд России разъяснил, за что нельзя наказывать чиновников

В обзоре судебной практики рассматриваются вопросы привлечения госслужащих к дисциплинарной ответственности, в т.ч. по увольнению в связи с утратой доверия

комментариев: 0
Вопросы юристам

23 Августа 2019 г. 21:44

НДФЛ при сдаче квартиры в аренду
НДФЛ при сдаче квартиры в аренду
ответы: 1
Интервью
Последние статьи
Поликлиники теряют медкарты – почему это опасно для пациентов и что делать?
29 Июля 2019 г.

В продолжение вопроса о праве пациента получать на руки медкарту (её копию) и выписки из неё - новая статья юриста

Как вернуть 13% от стоимости любых лекарств с 2019 года?
25 Июля 2019 г.

Теперь получить налоговый вычет можно при покупке абсолютно всех лекарств, - 17 июня вступили в силу изменения в Налоговый кодекс,

Когда за внутриутробную смерть плода суд может взыскать больше 1 млн. компенсации морального вреда?
22 Июля 2019 г.

Если смерть плода и рождение мертвого ребенка произошло после некачественной медицинской помощи, женщина может взыскать больше 1 млн. рублей

Отец имеет право на общение с ребенком, даже если он не платит алименты
17 Июля 2019 г.

В каком случае должнику по алиментам можно ограничить или запретить общение с ребенком

В свидетельстве о рождении стоит прочерк – какие обязанности у отца ребенка?
10 Июля 2019 г.

Обязанность платить алименты на ребенка может возникнуть у его отца только после установления отцовства

Как удешевить страховку жизни и здоровья по кредиту
28 Июня 2019 г.

Не все страховые риски стоит включать в страховку, - это позволит сэкономить при оформлении страховки

Новости регионов
Суд Хабаровска разрешил вакцинацию новорожденного ребенка без согласия матери
13 Августа 2019 г.
Суд Хабаровска разрешил вакцинацию новорожденного ребенка без согласия матери

Решением суда разрешена вакцинация младенца от гепатита и туберкулеза, а также иное медицинское вмешательство

Если есть долг по алиментам на ребенка, то детские сады Санкт-Петербурга предоставят отсрочку по оплате
08 Июля 2019 г.
Если есть долг по алиментам на ребенка, то детские сады Санкт-Петербурга предоставят отсрочку по оплате

В закон об образовании в Санкт-Петербурге внесены изменения в пользу мам, воспитывающих детей без отца и не получающих алименты

За раннее выявление рака медики Башкирии получат премии
08 Июля 2019 г.
За раннее выявление рака медики Башкирии получат премии

Медработники будут получать премии за выявление онкологических заболеваний

В Тульской области появятся новые суды
24 Августа 2018 г.
В Тульской области появятся новые суды

Некоторые городские и районные суды объединят в межрайонные

Аналитика судебной практики