ВОПРОСЫ И ОТВЕТЫ
Ирина
05 Октября 2017 г. 14:53
Автор вопроса:
г.Москва

Заключение срочного трудового договора

С работником заключен бессрочный трудовой договор . Работник достиг пенсионного возраста. Можно ли заключить дополнительное соглашение с работником, установив ему срок работы как пенсионеру.

То есть, можно перевести бессрочный трудовой договор в срочный без увольнения работника, заключив дополнительное соглашение об изменении срока работы?

стоимость вопроса:

бесплатно

ОТВЕТЫ ЮРИСТОВ (2)
Елена Могилевская
05 Октября 2017 г. 17:51
юрист, г. Новомосковск
Рейтинг юриста Елена Могилевская

Ирина, здравствуйте.

Само по себе такое изменение трудового договора возможно.

Но вот основание - в связи с тем, что работник стал пенсионером - незаконно.

Вы не указываете, на чьей стороне выступаете - работника и работодателя, поэтому скажу общие важные аспекты, на которые стоит обратить внимание работодателям (поскольку обычно именно от них исходит такая инициатива об изменении договора):

1. заключая такое допсоглашение, надо обосновать, чем вызвано изменение, т.к. по сути ухудшается положение работника,

2. установленный однажды срок договора не должен постоянно продляться, иначе это допсоглашение об установлении срока впоследствии может быть признано ничтожным,

3. вместе с таким ухудшающим условие (срочность вместо бессрочности) желательно включение какого-нибудь улучшающего - например, повышение зарплаты.

Так не будет претензий со стороны контролирующих органов.

Оценить ответ:
1
0
Уточнение клиента
05 Октября 2017 г. 18:12

Спасибо за ответ! Вопрос задан от лица Работодателя. Работник не возражает, хотелось бы красиво, законным путем, но без увольнения. Мы так поняли, что, если обосновать срочность, прописав обоснование в доп.соглашении, то такой вариант, как доп.согл. без увольнения - будет законен?

Елена Могилевская
05 Октября 2017 г. 18:36
юрист, г. Новомосковск
Рейтинг юриста Елена Могилевская

Значит, я верно расценила Ваш вопрос.

Да, Вы поняли правильно - надо обосновать, чем вызвано такое изменение срока трудового договора, и подумайте все же над тем, что чуть повысить зарплату человеку, а сам срок не делайте очень маленьким, т.е. чтобы снизить риски признания его бессрочным в случае, если потом будете много раз его продлевать.

И безусловно, берите заявление от работника, что он сам просит установить ему эту совокупность изменений! А то потом передумает, а после увольнения еще и жаловаться в суд пойдет.

Оценить ответ:
0
0
поделиться
МАТЕРИАЛЫ ПО ТЕМЕ
  • НОВОСТИ
  • СТАТЬИ
  • ВОПРОСЫ и ОТВЕТЫ
Изменения в Трудовой кодекс планируют вносить только отдельными федеральными законами

Фрагментарно и несистемно вносить поправки в Трудовой кодекс запретят

комментариев: 0
30 процентов чиновников могут сократить, начиная с 2018 года

Уволить треть работников госорганов предлагает Центр Кудрина

комментариев: 0
Испытательный срок для выпускников вузов при приеме на работу могут разрешить

Работодателям хотят разрешить устанавливать испытательный срок для выпускников вузов и колледжей

комментариев: 0
Заключить трудовой договор с работником за рубежом нельзя, – напомнил Минтруд

Договор о дистанционной работе нельзя заключать с работником, если он будет работать за пределами России

комментариев: 0
Студентам-юристам разрешили работать помощниками следователей

По новому закону студентам юридических вузов разрешается работать помощниками следователей при условии отсутствия академической задолженности

комментариев: 0
Верховный суд России разъяснил, за что нельзя наказывать чиновников

В обзоре судебной практики рассматриваются вопросы привлечения госслужащих к дисциплинарной ответственности, в т.ч. по увольнению в связи с утратой доверия

комментариев: 0
Вопросы юристам

15 Ноября 2017 г. 13:10

Как бороться с нерадивыми соседями?
Как бороться с нерадивыми соседями?
ответы: 1

15 Ноября 2017 г. 10:03

Тест на отцовство. Права отца.
Тест на отцовство. Права отца.
ответы: 1

10 Ноября 2017 г. 20:57

Восстановление справки о травме
Восстановление справки о травме
ответы: 1
Интервью
Татьяна Никанорова - личное мнение - Онлайн-кассы и онлайн-бизнес – какие подводные камни ждут предпринимателей в  2017 году

Татьяна Никанорова

Генеральный директор консалтингового центра «Профдело» (Москва)
Онлайн-кассы и онлайн-бизнес – какие подводные камни ждут предпринимателей в 2017 году
Анна Зименская - личное мнение - Право на отказ от прививки ребенку и альтернативное вегетарианское питание в детском саду – какие есть проблемы у родителей и как их можно решить

Анна Зименская

Педиатр, гастроэнтеролог, фитотерапевт, эксперт-практик по вопросам здорового образа жизни, живого питания (сыроедение, вегетарианство, пищевая пауза)
Право на отказ от прививки ребенку и альтернативное вегетарианское питание в детском саду – какие есть проблемы у родителей и как их можно решить
Последние статьи
Налоговая прислала требование об уплате недоимки по страховым взносам. Что делать, если Вы с ним не согласны?
06 Октября 2017 г.

Узнайте, как действовать, если у ФНС неверные данные по страховым взносам, из статьи юриста Елены Могилевской

Досрочная уплата налога через проблемный банк – в чем опасность для предпринимателей?
22 Сентября 2017 г.

Верховный суд РФ защитил интересы предпринимателя, который решил заплатить налог заранее – до окончания налогового периода, но банк потом лопнул, а деньги не поступили в счет уплаты налога

Как вернуть подаренную квартиру? Как отменить договор дарения и не остаться без жилья?
29 Августа 2017 г.

Подаренную жене или мужу квартиру можно вернуть обратно дарителю, но только через суд

Как работнику не лишиться права на пособие по уходу за ребенком при работе на условиях неполного рабочего времени
30 Июля 2017 г.

Позиция Верховного суда дала ориентир, насколько можно сокращать рабочий день, чтобы продолжать получать пособие, выйдя на работу. Об этом - в новой статье юриста Елены Могилевской

В 2016 году выплаты по искам к российским властям превысили 3 млрд. рублей
15 Июня 2017 г.

Представители органов власти нередко нарушают права граждан, даже суды выносят незаконные решения, затягивают сроки рассмотрения дел. А есть ли смысл бороться за свои права, разве возможно в России добиться справедливости? – об этом вы узнаете в статье

Какую ответственность несёт номинальный директор?
08 Июня 2017 г.

Как не стать номинальным директором и не оказаться в тюрьме, - Вы узнаете в статье

Новости регионов
В Свердловской области школьникам начали выдавать двухэкранные планшеты
05 Сентября 2017 г.
В Свердловской области школьникам начали выдавать двухэкранные планшеты

В пилотном эксперименте по замене бумажных учебников на электронные приняли участие 4 муниципалитета

В Алтайском крае не планируют взимать курортный сбор с детей
07 Августа 2017 г.
В Алтайском крае не планируют взимать курортный сбор с детей

В регионе установят перечень льготных категорий граждан, которые не обязаны платить курортный сбор

Москву поделят на приватные и публичные территории?
26 Июня 2017 г.
Москву поделят на приватные и публичные территории?

Власти Москвы могут ограничить проходы через дворы

Жительницу Новомосковска Тульской области осудили за фиктивную регистрацию фирм
15 Июня 2017 г.
Жительницу Новомосковска Тульской области осудили за фиктивную регистрацию фирм

2 тысячи рублей – именно столько за фиктивную регистрацию фирмы на себя заработала 26-летняя Екатерина Иутина

Аналитика судебной практики