поделиться
2016-04-28
28 Апреля 2016 г. 12:49
Как россияне будут отдыхать на майских праздниках в 2016 году
Трудовой кодекс устанавливает два праздничных выходных дня – 1 мая (Праздник Весны и Труда) и 9 мая (День Победы). В дополнение к этим дням, как и обычно, Правительство за счет переноса рабочих и нерабочих дней предоставило еще дополнительный день отдыха.
Итак, на первомай суммарно получается 4 дня отдыха: с 30 апреля по 3 мая (с субботы по вторник).
А на 9 мая – 3 выходных дня - с 7 по 9 мая (с субботы по понедельник).
Стоит напомнить, что согласно Трудовому кодексу РФ работа в выходной нерабочий праздничный день должна оплачиваться не менее чем в двойном размере.
Александр
05 Августа 2017 г. 17:49:48
ответов: 1
Марина
16 Июля 2017 г. 18:25:40
ответов: 6
Николай
26 Июня 2017 г. 07:35:56
ответов: 1
30 Июля 2017 г.
Позиция Верховного суда дала ориентир, насколько можно сокращать рабочий день, чтобы продолжать получать пособие, выйдя на работу. Об этом - в новой статье юриста Елены Могилевской
15 Июня 2017 г.
Представители органов власти нередко нарушают права граждан, даже суды выносят незаконные решения, затягивают сроки рассмотрения дел. А есть ли смысл бороться за свои права, разве возможно в России добиться справедливости? – об этом вы узнаете в статье
08 Июня 2017 г.
Как не стать номинальным директором и не оказаться в тюрьме, - Вы узнаете в статье
30 Мая 2017 г.
Можно ли отказать работнице в выходе из отпуска по беременности и родам? Какие последствия для работодателя могут быть в связи с выходом женщины их отпуска по беременности и родам? Ответы на эти и другие вопросы - в статье юриста Елены Могилевской
03 Мая 2017 г.
Во второй части записи семинара юриста Елены Могилевской дается толкование закона и ответ на главный вопрос женщин в «чернобыльской» зоне, которые успели родить до 30 июня 2016
11 Апреля 2017 г.
20 марта прошел онлайн-семинар юриста Елены Могилевской, посвященный вопросам защиты женщинами права на льготное пособие по уходу за ребенком до 3 лет в ''чернобыльской'' зоне.
