НОВОСТИ
поделиться
01 Августа 2015 г. 08:53

Долги по зарплате предлагается выплачивать работникам за счет Агентства по выплате зарплаты

Выплата заработной платы работникам в последнее время все чаще задерживается. Согласно данным Минтруда долги по заработной плате на 1 июня текущего года составили 3,3 миллиарда рублей.

Проблема невыплаты вовремя зарплаты стоит достаточно остро, особенно если речь идет о случаях банкротства предприятий, когда работники могут вообще ничего не получить.

Недавно депутатами Костромской областной думы был предложен проект закона относительно формирования в нашем государстве корпорации – так называемого Агентства по выплате зарплаты.

Предполагается, данное Агентство сможет производить расчеты с бывшими сотрудниками предприятий, которые обанкротились. Долги работникам работодателей-банкротов будут выплачиваться из гарантийного фонда заработной платы, сформированного из средств федерального бюджета и других источников.

После выплаты заработной платы Агентство будет самостоятельно взыскивать долги по зарплате с таких работодателей. При этом взысканные денежные средства перейдут в созданный гарантийный фонд. Это позволит не оставить без средств к существованию работников обанкротившихся предприятий.

Проблема в том, что согласно действующему законодательства при ликвидации организации выплата долгов по заработной платы осуществляется во 2-ую очередь, т.е. до расчетов по обязательным платежам в бюджет и до расчетов с другими кредиторами. Казалось бы, у работников есть все шансы получить причитающееся за счет имущества должника-работодателя. Тем не менее, если все-таки имущества работодателя оказывается недостаточно, то все, что полагается, работники получиться не смогут. И это несмотря на то, что закон устанавливает государственные гарантии увольняемым при ликвидации предприятия работникам. Реализовать такие гарантии на практике очень затруднительно.

Такие ситуации нарушают права как самих работников, так и членов их семей. Ведь часто в больших семьях глава семейства является и его кормильцем. На это обращают внимание и авторы законопроекта о создании гарантийного фонда выплаты зарплаты.

Предложенный ими вариант выплаты долгов по заработной плате из гарантийного фонда представляется довольно разумным, так как работники не виноваты в финансовых проблемах своего работодателя, и каждый человек имеет право на оплату своего труда в полном объеме. Банкротство работодателя – не повод оставлять работников без доходов. Возможность выплаты заработной платы работникам за счет средств агентства по выплате зарплаты несет важное социально значение. Будет ли эта идея реализована и сможет ли государство действительно гарантировать выплату долгов по зарплате, покажет время.

поделиться
КОММЕНТАРИЕВ: 0
МАТЕРИАЛЫ ПО ТЕМЕ
НОВОСТИ
Многодетным родителям могут разрешить уходить в отпуск вне очереди

Предлагается расширить перечень лиц, имеющих право на ежегодный отпуск в любое удобное время

Изменения в Трудовой кодекс планируют вносить только отдельными федеральными законами

Фрагментарно и несистемно вносить поправки в Трудовой кодекс запретят

Работающие 4 часа в день останутся без обеденного перерыва

Новым законом внесены изменения в Трудовой кодекс по вопросам режима неполного рабочего времени

СТАТЬИ
Досрочный выход из отпуска по беременности и родам – вправе ли работодатель отказать?

Можно ли отказать работнице в выходе из отпуска по беременности и родам? Какие последствия для работодателя могут быть в связи с выходом женщины их отпуска по беременности и родам? Ответы на эти и другие вопросы - в статье юриста Елены Могилевской

МРОТ в Московской области с 1 января 2016 увеличился

Важно уточнить, что МРОТ в Москве и МРОТ в Московской области – это две разные величины

МРОТ в Брянской области с 2016 года

С 2016 года действует новое трехстороннее Соглашении об установлении МРОТ в Брянской области

ВОПРОСЫ И ОТВЕТЫ
Александр

05 Августа 2017 г. 17:49:48

ответов: 1

Марина

16 Июля 2017 г. 18:25:40

ответов: 6

Николай

26 Июня 2017 г. 07:35:56

ответов: 1

Вопросы юристам
Интервью
Татьяна Никанорова - личное мнение - Онлайн-кассы и онлайн-бизнес – какие подводные камни ждут предпринимателей в  2017 году

Татьяна Никанорова

Генеральный директор консалтингового центра «Профдело» (Москва)
Онлайн-кассы и онлайн-бизнес – какие подводные камни ждут предпринимателей в 2017 году
Анна Зименская - личное мнение - Право на отказ от прививки ребенку и альтернативное вегетарианское питание в детском саду – какие есть проблемы у родителей и как их можно решить

Анна Зименская

Педиатр, гастроэнтеролог, фитотерапевт, эксперт-практик по вопросам здорового образа жизни, живого питания (сыроедение, вегетарианство, пищевая пауза)
Право на отказ от прививки ребенку и альтернативное вегетарианское питание в детском саду – какие есть проблемы у родителей и как их можно решить
Последние статьи
Как работнику не лишиться права на пособие по уходу за ребенком при работе на условиях неполного рабочего времени
30 Июля 2017 г.

Позиция Верховного суда дала ориентир, насколько можно сокращать рабочий день, чтобы продолжать получать пособие, выйдя на работу. Об этом - в новой статье юриста Елены Могилевской

В 2016 году выплаты по искам к российским властям превысили 3 млрд. рублей
15 Июня 2017 г.

Представители органов власти нередко нарушают права граждан, даже суды выносят незаконные решения, затягивают сроки рассмотрения дел. А есть ли смысл бороться за свои права, разве возможно в России добиться справедливости? – об этом вы узнаете в статье

Какую ответственность несёт номинальный директор?
08 Июня 2017 г.

Как не стать номинальным директором и не оказаться в тюрьме, - Вы узнаете в статье

Досрочный выход из отпуска по беременности и родам – вправе ли работодатель отказать?
30 Мая 2017 г.

Можно ли отказать работнице в выходе из отпуска по беременности и родам? Какие последствия для работодателя могут быть в связи с выходом женщины их отпуска по беременности и родам? Ответы на эти и другие вопросы - в статье юриста Елены Могилевской

Почему ФСС считает, что если пособие по уходу за ребенком меньше, чем пособие по беременности, то женщина после родов его не вправе получать?
03 Мая 2017 г.

Во второй части записи семинара юриста Елены Могилевской дается толкование закона и ответ на главный вопрос женщин в «чернобыльской» зоне, которые успели родить до 30 июня 2016

О ситуации с отказом в выплате льготного пособия по уходу за ребенком в регионах ''чернобыльской'' зоны юрист Елена Могилевская рассказала на семинаре
11 Апреля 2017 г.

20 марта прошел онлайн-семинар юриста Елены Могилевской, посвященный вопросам защиты женщинами права на льготное пособие по уходу за ребенком до 3 лет в ''чернобыльской'' зоне.

Новости регионов
В Алтайском крае не планируют взимать курортный сбор с детей
07 Августа 2017 г.
В Алтайском крае не планируют взимать курортный сбор с детей

В регионе установят перечень льготных категорий граждан, которые не обязаны платить курортный сбор

Москву поделят на приватные и публичные территории?
26 Июня 2017 г.
Москву поделят на приватные и публичные территории?

Власти Москвы могут ограничить проходы через дворы

Жительницу Новомосковска Тульской области осудили за фиктивную регистрацию фирм
15 Июня 2017 г.
Жительницу Новомосковска Тульской области осудили за фиктивную регистрацию фирм

2 тысячи рублей – именно столько за фиктивную регистрацию фирмы на себя заработала 26-летняя Екатерина Иутина

Госдума приняла закон о реновации жилья в Москве
14 Июня 2017 г.
Госдума приняла закон о реновации жилья в Москве

В окончательном третьем чтении депутаты проголосовали за принятие закона о сносе московских пятиэтажек

Аналитика судебной практики