НОВОСТИ ПРАВА
поделиться
07 Января 2015 г. 19:07

Нерабочие праздничные дни в 2015 году. Смогут ли россияне сами решать, когда им отдыхать?

Празднование Нового года и Рождества в России в самом разгаре, но нерабочие праздничные дни скоро подойдут к своему законному завершению: в 2015 году новогодние каникулы продлятся по 11 января включительно. Продленные каникулы для россиян получились благодаря принятому Правительством РФ постановлению от 27 августа 2014 г. № 860 «О переносе выходных дней в 2015 году».

Указанным постановлением предусмотрен также перенос выходных дней и в мае, таким образом, с 1 по 4 мая (4 дня) россияне будут отдыхать в честь Праздника Весны и Труда, и с 9 по 11 мая (3 дня) в честь Дня Победы.

Кроме того, в феврале в связи с Днем защитника Отечества отдыхать можно будет 3 дня – с 21 по 23 февраля 2015 г., и столько же в марте в связи с празднованием Международного женского дня – с 7 по 9 марта 2015 г.

Три дня отдыха ожидает россиян и в июне - с 12 по 14 число в связи с празднованием Дня России.

Стоит отметить, что перечень нерабочих праздничных дней устанавливается ст. 112 Трудового кодекса РФ. Однако в целях рационального использования работниками выходных дней Правительство ежегодно оптимизирует рабочее время – переносит выходные дни.

Вопрос об установлении других нерабочих праздничных дней периодически является предметом дискуссии и инициатив различных политических фигур. Но надо понимать, что введение каждого нового такого дня отдыха влечет существенные затраты из бюджета, что является серьезным аргументом в пользу отклонения в настоящий момент подобных инициатив. В связи с этим не получила пока законодательного подкрепления и идея разрешить регионам самостоятельно устанавливать дополнительные нерабочие праздничные дни.

Свое видение ситуации с праздничными днями в России выразили и депутаты от ЛДПР во главе с лидером партии В. Жириновским: внесенным в Госдуму на рассмотрение законопроектом предлагается сохранить в качестве нерабочих только 4 праздничных дня и одновременно установить дополнительный оплачиваемый отпуск для работников – граждан Российской Федерации продолжительностью 10 календарных дней. Акцент сделан именно на граждан России, т.к. по мнению авторов законопроекта Трудовой кодекс РФ незаслуженно уравнял российских работников с мигрантами в правах на отдых в нерабочие праздничные.

Очевидно, что государству необходимо создавать благоприятные условия труда и отдыха, но авторы указанного законопроекта считают, что это необходимо делать в первую очередь для российских работников, и в связи с этим не распространять действие их законопроекта о дополнительном отпуске взамен аннулированных нерабочих праздничных дней на иностранцев и лиц без гражданства. Таким образом, если этот законопроект будет принят, то граждане России получат право самостоятельно определять время, когда им удобно отмечать те или иные праздники, в том числе семейные, профессиональные, отраслевые, религиозные, региональные, которые не были включены в общенациональный перечень. При этом едиными для всех выходными днями могли бы стать 1, 2 января - Новогодние каникулы, 7 января - Рождество Христово и 9 мая - День Победы.

В настоящее время Трудовым кодексом устанавливаются 14 календарных дней отдыха – нерабочих праздничных дней. Предложенная депутатами от ЛДПР идея не изменяет общего количества таких дополнительных дней отдыха, но ограничивает круг работников, которые в полной мере могут ими воспользоваться, критерием наличия гражданства Российской Федерации.

поделиться
КОММЕНТАРИЕВ: 1
Жанна Петровна
13 Января 2015 г. 16:33
#1
Это было бы замечательно! Такие длинные новогодние каникулы России не нужны. На народ смотреть страшно! Вместо того, чтобы на праздник заниматься с детьми, сделать что-то полезное для здоровья - на лыжах покататься, почитать... Да много чего можно сделать для собственного развития, укрепления семейных отношений... Но алкогольная эйфория и тунеядство все перешибает. Поэтому обязательно надо укорачивать эти праздники!!!
МАТЕРИАЛЫ ПО ТЕМЕ
НОВОСТИ
Трудовые инспекторы взыщут долги по зарплате

Для взыскания задолженности по зарплате работникам будет не обязательно идти в суд

За раннее выявление рака медики Башкирии получат премии

Медработники будут получать премии за выявление онкологических заболеваний

Пенсионный фонд оцифровал трудовые книжки россиян

Данные о трудовой деятельности работников ПФР перевел в электронную форму

СТАТЬИ
Как защитить себя от незаконного увольнения и незаконных действий работодателя – 5 советов работникам

Судебная практика по трудовым спорам меняется - суды чаще встают на сторону работодателей. Какие аргументы помогут защитить права работников? Об этом в статье юриста

В каких случаях работодатель может взыскать с уволившегося работника компенсацию затрат на его обучение?

Ответ на этот вопрос важен не только для работодателей, но и для работников

Особенности увольнения женщины, имеющей ребенка до 3 лет и работающей по совместительству

Увольнение женщины-совместителя без её согласия суд может признать незаконным

ВОПРОСЫ И ОТВЕТЫ
Дмитрий

30 Июля 2019 г. 06:03:07

ответов: 2

Вопросы юристам
Интервью
Последние статьи
Поликлиники теряют медкарты – почему это опасно для пациентов и что делать?
29 Июля 2019 г.

В продолжение вопроса о праве пациента получать на руки медкарту (её копию) и выписки из неё - новая статья юриста

Как вернуть 13% от стоимости любых лекарств с 2019 года?
25 Июля 2019 г.

Теперь получить налоговый вычет можно при покупке абсолютно всех лекарств, - 17 июня вступили в силу изменения в Налоговый кодекс,

Когда за внутриутробную смерть плода суд может взыскать больше 1 млн. компенсации морального вреда?
22 Июля 2019 г.

Если смерть плода и рождение мертвого ребенка произошло после некачественной медицинской помощи, женщина может взыскать больше 1 млн. рублей

Отец имеет право на общение с ребенком, даже если он не платит алименты
17 Июля 2019 г.

В каком случае должнику по алиментам можно ограничить или запретить общение с ребенком

В свидетельстве о рождении стоит прочерк – какие обязанности у отца ребенка?
10 Июля 2019 г.

Обязанность платить алименты на ребенка может возникнуть у его отца только после установления отцовства

Как удешевить страховку жизни и здоровья по кредиту
28 Июня 2019 г.

Не все страховые риски стоит включать в страховку, - это позволит сэкономить при оформлении страховки

Новости регионов
Суд Хабаровска разрешил вакцинацию новорожденного ребенка без согласия матери
13 Августа 2019 г.
Суд Хабаровска разрешил вакцинацию новорожденного ребенка без согласия матери

Решением суда разрешена вакцинация младенца от гепатита и туберкулеза, а также иное медицинское вмешательство

Если есть долг по алиментам на ребенка, то детские сады Санкт-Петербурга предоставят отсрочку по оплате
08 Июля 2019 г.
Если есть долг по алиментам на ребенка, то детские сады Санкт-Петербурга предоставят отсрочку по оплате

В закон об образовании в Санкт-Петербурге внесены изменения в пользу мам, воспитывающих детей без отца и не получающих алименты

За раннее выявление рака медики Башкирии получат премии
08 Июля 2019 г.
За раннее выявление рака медики Башкирии получат премии

Медработники будут получать премии за выявление онкологических заболеваний

В Тульской области появятся новые суды
24 Августа 2018 г.
В Тульской области появятся новые суды

Некоторые городские и районные суды объединят в межрайонные

Аналитика судебной практики