НОВОСТИ
поделиться
10 Декабря 2014 г. 19:52

Обязанность работать только по специальности появится у большинства россиян

Профессиональные стандарты станут обязательными с 2016 года для работников госсектора, а с 2020 – для всех остальных.

Правительством в Госдуму внесен законопроект, в случае принятия которого профессиональные стандарты должны будут в обязательном порядке применяться не только в госструктурах и бюджетной сфере, но и в коммерческих организациях.

Первоначальный вариант законопроекта предусматривал обязательное применение профстандартов только работодателями - государственными и муниципальными организациями, а также организациями, контрольный пакет акций которых принадлежит Российской Федерации, субъекту Российской Федерации или муниципальному образованию. При рассмотрении законопроекта в первом чтении от Комитета по труду, социальной политике и делам ветеранов поступило предложение – сделать профстандарты обязательными не только в государственном, но и в негосударственном секторе.

Таким образом, в случае принятия соответствующих изменений в ст. 195’1 Трудового кодекса РФ, работа по специальности станет обязательной для всех россиян.

Депутаты, стремясь выполнить поручение президента, планируют в ближайшее время рассмотреть доработанные поправки во втором чтении и успеть принять их до конца года.

Понятие "профстандарты" официально появилось в Трудовом кодексе в конце 2012 года.

Этим термином определяется характеристика квалификации, необходимой работнику для осуществления определенного вида профессиональной деятельности, т.е. уровень знаний, умений, профессиональных навыков и опыта работы работника.

Уже осенью 2013 года были утверждены первые профстандарты – в отношении педагога, специалиста по патентоведению и специалиста по социальной работе. С того времени Министерством труда и социальной защиты регулярно принимаются новые стандарты, общее число которых на сегодняшний день составляет 160. До конца 2015 года Минтрудом всего планируется принять 800 профстандартов.

Новые стандарты создаются, прежде всего, для профессий и должностей в госструктурах и бюджетной сфере, поскольку уже с 2016 года они станут обязательными не только для работников государственных и муниципальных учреждений, но и государственных внебюджетных фондов, а также АО с контрольным госпакетом.

А уже к 2020 году обязательность применения профстандарта будет введена и для всех остальных организаций.

Предложенная система установления госстандартов вызывает много споров, поскольку помимо общих требований к квалификации, есть ряд других аспектов, которые необходимо учитывать. Например, журналисты сомневаются, так ли необходимо им будет иметь именно профильное образование, если журналист пишет на специализированные темы, является специалистом в определенной сфере и умеет доходчиво доводить информацию до общественности?

Очевидно, что существуют профессии, к которым предъявляются достаточно жесткие требования к квалификации – врачи, учителя, пилоты, ряд рабочих профессий. Однако существуют и другие, жесткие требования к которым могут быть излишними. Вот с этим вопросом и предстоит определиться профессиональным сообществам в той или иной сфере и согласовать такие требования с Национальным советом по квалификациям.

Введение профстандартов, по мнению вице-премьера России Ольги Голодец, позволит снизить расходы при подготовке персонала, создаст профессиональную карту каждой профессии: и это вполне логично, поскольку не придется нести затраты на обучение по тем дисциплинам, навыкам, которые «лишние» для последующей работы будущего специалиста.

поделиться
КОММЕНТАРИЕВ: 0
МАТЕРИАЛЫ ПО ТЕМЕ
НОВОСТИ
Родителям, имеющих детей до 14 лет, хотят разрешить выбирать время отпуска

Вне очереди в любое удобное время предлагается разрешить уходить в отпуск одному из родителей несовершеннолетних детей

Новогодние каникулы с 2018 года хотят сократить

Депутаты Госдумы предлагают изменить календарь праздничных дней

1 сентября предлагают сделать уважительной причиной отсутствия на рабочем месте

Депутат попросил Минтруд не считать прогулом, если родители празднуют с детьми 1 сентября

СТАТЬИ
В каких случаях работодатель может взыскать с уволившегося работника компенсацию затрат на его обучение?

Ответ на этот вопрос важен не только для работодателей, но и для работников

Особенности увольнения женщины, имеющей ребенка до 3 лет и работающей по совместительству

Увольнение женщины-совместителя без её согласия суд может признать незаконным

Чем отличается трудовой договор от гражданско-правового, - разобрался Верховный суд

Ограничивать работников в трудовых правах недопустимо, если трудовые отношения маскируются под гражданско-правовые

ВОПРОСЫ И ОТВЕТЫ
Екатерина

14 Июня 2018 г. 09:27:18

ответов: 6

Вопросы юристам

11 Июля 2018 г. 05:14

Отказ от  Манту в детском саду.
Отказ от Манту в детском саду.
ответы: 1
Интервью
Татьяна Никанорова - личное мнение - Онлайн-кассы и онлайн-бизнес – какие подводные камни ждут предпринимателей в  2017 году

Татьяна Никанорова

Генеральный директор консалтингового центра «Профдело» (Москва)
Онлайн-кассы и онлайн-бизнес – какие подводные камни ждут предпринимателей в 2017 году
Анна Зименская - личное мнение - Право на отказ от прививки ребенку и альтернативное вегетарианское питание в детском саду – какие есть проблемы у родителей и как их можно решить

Анна Зименская

Педиатр, гастроэнтеролог, фитотерапевт, эксперт-практик по вопросам здорового образа жизни, живого питания (сыроедение, вегетарианство, пищевая пауза)
Право на отказ от прививки ребенку и альтернативное вегетарианское питание в детском саду – какие есть проблемы у родителей и как их можно решить
Последние статьи
Купили квартиру? Заплатите налог на доходы.
12 Июля 2018 г.

На первый взгляд – это странный вывод. Но Налоговый кодекс действительно предусматривает такую обязанность

Какие законы защищают право ребенка без Манту ходить в детский сад и школу?
09 Июля 2018 г.

На какие законные аргументы можно опираться в спорах о праве отказаться от диагностики туберкулеза и не лишиться при этом права на образование - читайте статью и смотрите видео с вебинара юриста

Что думает суд и прокуратура о праве детей без Манту на образование?
03 Июля 2018 г.

Какая ситуация в регионах? От чего зависит результат в спорах о правах детей без Манту? Об этом и не только юрист Елена Могилевская рассказывала на вебинаре

В каких случаях работодатель может взыскать с уволившегося работника компенсацию затрат на его обучение?
11 Июня 2018 г.

Ответ на этот вопрос важен не только для работодателей, но и для работников

Особенности увольнения женщины, имеющей ребенка до 3 лет и работающей по совместительству
15 Мая 2018 г.

Увольнение женщины-совместителя без её согласия суд может признать незаконным

Согласие на медицинское вмешательство – информированное и добровольное или наоборот?
02 Мая 2018 г.

Что делать, если Вам или ребенку отказывают в медпомощи без подписания непонятной Вам бумажки? – об этом в статье юриста Елены Могилевской

Новости регионов
Незарегистрированных предпринимателей налоговая выявляет через соцсети
14 Мая 2018 г.
Незарегистрированных предпринимателей налоговая выявляет через соцсети

Налоговики Тверской области выявили граждан, оказывающих услуги в интернете через соцсети ВКонтакте и Инстаграм

Сломал ногу на крыльце магазина, кто за это ответит? – решил суд
26 Апреля 2018 г.
Сломал ногу на крыльце магазина, кто за это ответит? – решил суд

За падение на крыльце магазина женщина взыскала с «Пятерочки» компенсацию более 30 тысяч рублей

В Свердловской области школьникам начали выдавать двухэкранные планшеты
05 Сентября 2017 г.
В Свердловской области школьникам начали выдавать двухэкранные планшеты

В пилотном эксперименте по замене бумажных учебников на электронные приняли участие 4 муниципалитета

В Алтайском крае не планируют взимать курортный сбор с детей
07 Августа 2017 г.
В Алтайском крае не планируют взимать курортный сбор с детей

В регионе установят перечень льготных категорий граждан, которые не обязаны платить курортный сбор

Аналитика судебной практики