Виртуальный юрист - правовая помощь онлайн, юрист

Юридическая консультация онлайн

X
ВХОД
Это полезно знать ▼
Новости

14 Июня 2017 г. 11:51

Изменения в Трудовой кодекс планируют вносить только отдельными федеральными законами

Фрагментарно и несистемно вносить поправки в Трудовой кодекс запретят

Госдума приняла в первом чтении законопроект, ограничивающий внесение несистемных поправок в Трудовой кодекс.

Сейчас это пока еще возможно, что на практике означает следующее: в процессе рассмотрения какого-либо законопроекта «вдруг» в нем появляется и поправка по внесению изменений в Трудовой кодекс. В итоге в ходе рассмотрения такого законопроекта вносятся поправки и в Трудовой кодекс.

ТК РФ – сложный комплексный документ, и каждая поправка должна быть тщательно проработана, внесение её должно быть целесообразным. Чтобы исключить случаи несистемной правки этого закона, федеральный законодатель решил ввести ограничения: изменения вносить в Трудовой кодекс разрешат только отдельными федеральными законами, а не попутно с рассмотрением поправок в другие законы.

Такое уточнение порядка внесения изменений в ТК РФ позволит предотвратить ущемления прав работников и работодателей.

К слову, подобное ограничение уже действует в отношение КоАП и Гражданского кодекса, в которые также запрещено теперь вносить поправки несистемного характера.

Комментариев: 0
Материалы по теме
Вопросы на сайте
Статьи на сайте
Интервью на сайте
Новости на сайте
▲ Наверх
X

Логин

Пароль

Юридическая помощь
Напишите свой вопрос здесь
КОНСУЛЬТАЦИЯ
Консультация