Виртуальный юрист - правовая помощь онлайн, юрист

Юридическая консультация онлайн

X
ВХОД
Это полезно знать ▼
Новости

09 Июня 2017 г. 12:13

Работающие 4 часа в день останутся без обеденного перерыва

Новым законом внесены изменения в Трудовой кодекс по вопросам режима неполного рабочего времени

Госдума приняла закон о внесении изменений в Трудовой кодекс и направила его в Совет Федерации.

Новым законом устанавливается, что работники, продолжительного рабочего дня (или смены) которых 4 часа и меньше, могут работать безе перерыва на обед. Условие о таком режиме работы должно быть прописано в трудовом договоре или правилах внутреннего трудового распорядка.

Также теперь работник и работодатель смогут установить одновременно неполный рабочий день и неполную рабочую неделю, в том числе с разделением рабочего дня на части. Например, это очень удобно для беременных женщин и находящихся в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет: можно договориться, что вместо 8 часов 5 дней в неделю продолжительность работы будет 4 часа 2 дня в неделю (т.е. и рабочий день неполный, и рабочая неделя неполная).

Напомним, сейчас Трудовой кодекс (часть 1 статьи 93) не предусматривает возможности установить в трудовом договоре одновременно два варианта неполного рабочего времени.

Новый закон дополнительно защитил права беременных женщин, родителей-одиночек и лиц, ухаживающих за больным членом семьи – для них режим неполного рабочего времени устанавливается именно так, как удобно им, т.е. важна их воля и пожелания, а не согласование с работодателем.

Но претендовать на такое безусловное исполнение своих пожеланий к режиму работы указанные работники смогут только в период наличия обстоятельств, явившихся основанием для установления неполного рабочего времени. Т.е. именно требовать установления удобного неполного рабочего времени можно, пока женщина беременна, пока родитель имеет статус одиночки или пока работник ухаживает за больным членом семьи. В остальных случаях необходимо согласование сторонами договора такого режима работы.

Комментариев: 0
Материалы по теме
Вопросы на сайте
Статьи на сайте
Интервью на сайте
Новости на сайте
▲ Наверх
X

Логин

Пароль

Юридическая помощь
Напишите свой вопрос здесь
КОНСУЛЬТАЦИЯ
Консультация